Відхід із роботи за власним бажанням є нормальною ситуацією в кар'єрі кожної людини. Бути грамотно та чітко вираженим у заяві на звільнення – це важлива навичка, яка може допомогти вам зберегти вашу репутацію та відкрити нові двері у майбутньому. Щоб написати ефективну заяву, потрібно врахувати кілька ключових моментів.
Важливо розпочати заяву з подяки за можливість працювати у компанії. Ви можете виділити деякі позитивні моменти, які вам запам'яталися, та висловити вдячність своїм колегам та керівництву. При цьому слід зберігати професійний і поважний тон у всьому тексті заяви. Це допоможе зміцнити взаємини та залишити гарне враження про себе в компанії.
Заява має бути короткою та змістовною. Вкажіть дату, на яку ви хочете припинити свою роботу. Дотримуйтесь формату ділового листа та використовуйте чіткі та зрозумілі вирази. Вкажіть причину звільнення тільки якщо ви вважаєте це необхідним і впевнені у своєму формулюванні. Важливо не забувати, що заява на звільнення буде документом, який залишиться в корпоративних архівах, тому його текст має бути оформлений грамотно відповідно до норм ділової писемності.
Тема: | Як грамотно написати заяву на звільнення за власним бажанням |
---|---|
Запитання, які потрібно поставити собі перед написанням: |
|
Структура заяви про звільнення: |
|
Важливі рекомендації при написанні заяви: |
|
Як гарно звільнитися з роботи за власним бажанням?
Як звільнитися красиво? 16 дій, які зміцнять вашу репутацію
- Оцініть ситуацію…
- Розберіться з юридичними нюансами.
- Виберіть потрібний час …
- Повідомте про це особисто …
- Подайте заяву про звільнення.
- Будьте готові відповісти на запитання про причини звільнення.
- Зачекайте на реакцію керівника …
- Чекайте на реакцію своєї компанії
Як правильно написати заяву на звільнення з роботи за власним бажанням?
Воно має містити:
- ПІБ генерального директора та назва компанії;
- ПІБ звільненого;
- посада;
- сам текст з проханням звільнити за власним бажанням;
- дві дати: перша – останній день роботи, друга – дата написання документа;
- підпис із розшифровкою ПІБ.
Як правильно вказати причину звільнення у заяві?
У заяві зазначається дата звільнення та її підстава («за власним бажанням»), вона має бути підписана працівником із зазначенням дати складання. Вказувати в заяві причину звільнення за власним бажанням необов'язково.